Este es justo mi tema. Hoy recibí un escrito de mi dirección con la petición de si quizás quiero hacerme cargo de ello. Soy educadora, en una institución religiosa. El convenio salarial está normalmente vigente hasta fin de año, pero dadas las circunstancias actuales se pidió una mejora. La Diakonie aceptó un 1,6 % a partir del 1 de abril. Sin embargo, mi institución dice que no puede refinanciar eso. Ahora se quiere seguir presionando y el sindicato quiere saber si preferimos la prima por inflación o el aumento porcentual lineal.
Yo tendería de forma espontánea al pago único, pero probablemente el aumento porcentual sea mayor, ¿o no?