कार्यालय से त्रुटि - कोई कानूनी रूप से सही और त्रुटिरहित विकास योजना नहीं

आजकल ये फ्लैचपाइफें बस सर्वेक्षण इंजीनियर होते हैं

अरे बाप रे!

यह केवल एक उदाहरण था, जिनके साथ मुझे अब तक कोई नकारात्मक अनुभव नहीं हुआ है ...मुझे लगता है कि वे बहुत बहुत अच्छे हैं!

ज़रूर, इंसान पदोन्नतियों के खिलाफ विरोध कर सकता है। मैं अब A14 स्तर 8 हूँ, यह अंतिम स्टेशन है। मुझे कुछ साल पहले A15 का पद ऑफर किया गया था। लेकिन हमें स्थानांतरित होना पड़ता और वेतन का एक हिस्सा भी क्षतिपूर्ति के रूप में होता। मैंने इंकार कर दिया।

क्या A14 उच्च सेवा में है? यह कैसे संभव है?

तो हाल ही में मुझे नाई के पास एक नियुक्त हीटिंग टेक्नीशियन को समझाना पड़ा कि हीट ऑयल टैंक पर "मेसुहर" कैसे काम करती है। उसे भी नहीं निकाला जाएगा। क्यों? क्योंकि अगर निकाला गया तो कंपनी दिवालिया हो जाएगी, क्योंकि कंपनी को ज्यादा विशेषज्ञ कर्मचारी नहीं मिलेंगे। इसलिए आजकल कई कर्मचारी कानूनी रूप से नहीं, लेकिन वास्तव में अनकुंडीबल होते हैं। कारीगरों से पूछो कि क्या कंपनी को ठीक Nachwuchs मिलता है।

दूसरी तरफ मैं भी हमेशा सोचता हूँ कि आप वास्तव में दूसरे की असमर्थता को कैसे आंकते हैं। आप खुद आमतौर पर सूचित नहीं होते। या क्या आप वास्तव में प्रशासनिक प्रक्रिया में पारंगत हैं?
और सच कहूं तो, अगर आप कानूनी रूप से सब कुछ 100% सही चाहते हैं, तो हर नगरपालिका को केवल इसके लिए एक पूर्ण विधिवक्ता की आवश्यकता होगी, जो भवन नियमों के क्षेत्र में विशेषज्ञ हो। उसे आप A13 के साथ नहीं लाकर पसीना छुड़ा सकते। वह तो बस हँसेगा।
शहर योजना भी सही में बहुत पैसा खर्च करती है। फिर आप तो निर्माण परमिट के शुल्क को 200% तक बढ़ा सकते हैं। या फिर जमीन कर को।
आपको ये भी बकवास नहीं लगता?

और सच में, अगर आप कानूनी रूप से सब कुछ 100% चाहते हैं, तो हर नगरपालिका को इसके लिए एक पूर्णकालिक वकील की आवश्यकता होती है, जो निर्माण कानून के क्षेत्र में विशेषज्ञ हो। उसे A13 के साथ नहीं लाया जा सकता। वह तो बस हँस देगा। शहरी नियोजन भी सच में महंगा होता है। फिर तो भवन अनुज्ञप्ति के शुल्क 200% बढ़ाए जा सकते हैं। या संपत्ति कर। क्या आपको यह भी बुरा लग रहा है?

इसमें कुछ तो है। विशेषज्ञों के लिए लागत निश्चित रूप से होती है और हर छोटी सी नगरपालिका उसे लगातार वहन नहीं कर सकती। लेकिन शायद यह जरूरी भी नहीं होगा। क्या यह ज्यादा अच्छा नहीं होगा कि नगरपालिकाएं और नगर वे सेवाएं तभी खरीदें जब उन्हें जरूरत हो? मुझे इस बारे में ज्ञान नहीं है, लेकिन ऐसे ज़ोनिंग प्लान कितनी बार बनाए जाते हैं? क्या इसके लिए हमेशा कोई नियुक्त होना चाहिए?

कार्स्टन उस बारे में अधिक कह सकेंगे। हालांकि मैं हमारे यहाँ बहुत बहुत नियमित रूप से Bebauungsplan में बदलाव देखता हूँ। वहाँ एक बढ़ी हुई तकनीकी विशेषज्ञता कितनी महत्वपूर्ण और/या उपयोगी है, मुझे पता नहीं है। इसके अलावा, सार्वजनिक सेवा में भी Fachkräftemangel है। इसके साथ ही अक्सर fremden Bereichen में उपयोग भी होते हैं।