नए यूरोपीय संघ स्वदेशी मॉडल के कारण कोई निर्माण भूमि नहीं?

  • Erstellt am 11/11/2017 21:49:46

arnonyme

15/11/2017 09:35:20
  • #1


तुम तो मजाकिया हो, क्या तुम्हारा मतलब है कि 70k+ की नौकरियां वेतन गिरावट के समय में आसमान से गिरती हैं? रुझान लगातार नीचे की ओर बढ़ रहा है, क्योंकि नीचे से सरकारी और औद्योगिक प्रचार के कारण越来越 ज्यादा बेवकूफ़ आ रहे हैं, जो सोचते हैं कि उन्हें अब सभी MINT विषयों में जाना है।

वे समय जब पढ़ाई के साथ बहुत ज्यादा कमाई होती थी बाकी लोगों की तुलना में, वह अब बहुत पहले खत्म हो चुका है।
जब मैं देखता हूँ कि कुछ कारीगर कितना कमाते हैं तो मुझे बुरा लगता है और मैं सोचता हूँ कि मैंने वास्तव में क्यों पढ़ाई की।
 

Musketier

15/11/2017 09:35:46
  • #2

कि या तो तुम भूल गए हो कि व्यंग्य को स्पष्ट करना चाहिए था या कि तुम्हें एक उद्यमी के रूप में व्यापार प्रबंधन में थोड़ा और ज्ञान बढ़ाना चाहिए।
मैं भी तुम्हारे योगदान को समझ नहीं पाया, लेकिन मैंने फिर भी एक टिप्पणी के साथ खुद को रोक लिया।
 

berny

15/11/2017 09:51:58
  • #3
 

HilfeHilfe

15/11/2017 09:53:04
  • #4
वेतन में कटौती डिजिटलाइजेशन के साथ चलती है।
 

arnonyme

15/11/2017 10:41:05
  • #5


नहीं, वेतनहीनता इसलिए होती है क्योंकि कंपनियां सस्ते कुशल कर्मचारियों को चुन सकती हैं, क्योंकि एक पद पर बहुत से आवेदक होते हैं। इसका डिजिटलकरण से बिल्कुल कोई संबंध नहीं है।
 

Musketier

15/11/2017 10:55:42
  • #6
कहीं न कहीं मेरे हमारे इलाके में पूरे तरीके से अलग अनुभव हैं।
[Das Lohndumping] हमारे यहाँ घट रहा है, क्योंकि अब यहाँ भी विशेषज्ञ कर्मचारी [beim Arbeitsamt] इंतजार नहीं करते।
10 साल पहले प्रतिशत लगभग 15% था, अब 6.1% है। यहाँ जिले में यह लगभग 5% से भी कम है।
यहाँ [Lohndumping] काम नहीं करता अगर आप योग्य कर्मचारी चाहते हैं।
 
Oben