融资：工作被辞退并获得遣散费-后果？

2021-01-20 23:31:43

我认识一个人，他被解雇时获得了相当高的赔偿金，但没有领取失业救济金或类似的补助——因为赔偿金本来就是作为一种补偿。

所以才必须起诉雇主然后败诉。这样就能直接领取失业救济金。
我认识一个人，雇主直接就提出了这一点并建议起诉。纯属陪审性质的诉讼，毫无悬念地败诉，从第一个月起就开始领取失业救济金，同时获得全额赔偿金。法律援助保险在这种情况下很有帮助。

2021-01-20 23:34:30

我认识一个人，他的雇主直接自己指出了问题并建议提起诉讼。纯粹的示范性审判，毫无阻碍地败诉了，从第一个月起就同时获得了失业救济金和全额遣散费。法律保护保险在这些情况下很有帮助，否则可能代价太高，不得不忍受三个月。

这理论上听起来可能都很好……

2021-01-20 23:37:56

不完全正确（只是在退休前直接适用）。在这种情况下，绝对有两年的领取资格，减去可能的3个月等待期（从58岁开始）。之后还缺两年，这里就没有了……剩余的补偿金就是为此准备的，而且还有剩余。不过，失业救济金之后，建议从事有社会保险义务的兼职工作，以便退休前的年份被计入，同时可以自愿缴纳养老保险费。

2021-01-20 23:40:01

我无法核实我之前的陈述。不知道我的熟人什么时候对他的解雇和赔偿提出诉讼的。可能已经很久以前了。

2021-01-20 23:41:30

有两位同事，条件大致相同（年龄、工龄），他们在两到三个月前接受了遣散费报价并领取失业救济金。一个有三个月的等待期，另一个没有。

2021-01-20 23:41:34

之后还缺两年，这里之后就什么都没有了……

是的，确实如此。我认识的一个例子是60岁，拿到了赔偿金，然后直到65岁都没有任何收入。