वित्तपोषण संभव है?

स्वास्थ्य बीमा और पेंशन बीमा का क्या होगा?

अगर वह काम नहीं करती है तो उसकी पेंशन कम होगी और तुम्हें उसे निजी स्वास्थ्य बीमा करवाना होगा।

थोड़ा अटकता है, प्रिय स्टीफन :p

क्या प्रोग्रेशन रिज़र्वेशन का वाकई में टैक्स रिटर्न क्लास से कोई संबंध है? मेरा मतलब है, जो टैक्स रेट मेरी पत्नी और मुझे देना पड़ता है, उसका भी तो टैक्स रिटर्न क्लास से कोई लेना-देना नहीं है? अगर मैं गलत हूँ, तो सही कॉम्बिनेशन कौन सा होता?



मैं अभी भी इसे समझ नहीं पा रहा हूँ, अगर आपकी पत्नी के पास 1500 नेट हैं, तो टैक्स तो पहले ही कट गए होंगे। ठीक है, टैक्स रिटर्न में आखिरी बिलिंग होती है - मैं मानता हूँ कि आप कम से कम 42% दर देते हैं (असल में इसे अब भी शीर्ष कर दर क्यों कहा जाता है..)।

हमारे KiTa योगदान के निर्धारण के बाद मैंने अपने स्थानीय काउंटी में शिकायत की.. वे पूरी तरह से ठीक नहीं चल रहे हैं; हर "बेकार" चीज़ के लिए पैसा है, लेकिन "मेहनती टैक्सपेयर" के बच्चों की देखभाल के लिए नहीं। इससे कुछ फायदा नहीं हुआ, सिवाय इसके कि मैंने अपना गुस्सा दिल से लिख दिया।

मैं अभी भी इसे समझ नहीं पा रहा हूँ, अगर आपकी पत्नी की नेट आय 1500 है, तो टैक्स पहले ही कट चुका होता है। ठीक है, टैक्स रिटर्न में तो अंततः फाइनल सेटलमेंट होती है - मैं मानता हूँ कि आप कम से कम 42% की दर से टैक्स देते हैं (वैसे इसे अभी भी Spitzensteuersatz क्यों कहा जाता है..)।

मैं इसे विस्तार से तुम्हें नहीं समझा सकता। हमने 4 सप्ताह पहले हमारे कर सलाहकार के साथ शादी के संबंध में एक बातचीत की थी।
यह बहुत महत्वपूर्ण होता है कि तुम किस कर विवरणी वर्ग में हो, खासकर जब पति-पत्नी की आय बहुत अलग-अलग होती है।
मतलब जैसे ही तुम्हें पता चलता है कि तुम गर्भवती हो, तुम कर विवरणी वर्ग को इस तरह बदल देती हो कि तुम्हें अधिक नेट आय मिले और इसलिए तुम्हें अधिक पैरेंटिंग एलाउंस (Elterngeld) मिल सके (बशर्ते यह पति के उच्च करों से खत्म न हो जाए)। जैसे ही बच्चा होता है, तुम फिर से वापस कर विवरणी वर्ग बदल देती हो ताकि पति निम्न कर विवरणी वर्ग में रहे और प्रोग्रेशनसीज़पूर्वक (Progressionsvorbehalt) ज्यादा असर न डाले।
उन्होंने हमारे लिए इसका हिसाब लगाया था। क्योंकि हमारी आय दोनों लगभग समान है, तो हमारे लिए यह शायद 2000 यूरो का अंतर ला सकता है। लेकिन यह होना या न होना दोनों बातें हैं।