भूमि योजना / तलीय योजना

  • Erstellt am 15/01/2021 22:17:20

ypg

28/01/2021 09:40:54
  • #1
उसने कुल मिलाकर अच्छी तरह से गणना की है।

क्या ये फर्श की सतह की मरम्मत और सामग्री हैं? तो फिर यह पर्याप्त नहीं होगा। मैं 15 लेने की सलाह दूंगा। अगर आप 100€ के टाइल्स चाहते हैं या विशेष आकृतियाँ चाहते हैं, तो और अधिक।
 

11ant

28/01/2021 11:51:53
  • #2

जब कोई बेचना वाला "योजना बनाता है", तो उसकी नौकरी (उसके नियोक्ता की ओर से) निश्चित रूप से यह भी होती है कि ग्राहक की खरीद शक्ति पूरी तरह से उपयोग न छोड़ी जाए। इसके अलावा उसे जल्दी से यह पता लगाना होता है कि उसके सामने ग्राहक है या स्वप्नदर्शी (समय ही धन है)।
 

haydee

28/01/2021 12:01:47
  • #3
बजट के बिना योजना बनाना ज्यादा फायदा नहीं होता। यहाँ भी कभी-कभी ऐसा देखा जाता है। शानदार Ausstattung के साथ महंगा Schloss, जिसे फिर यहाँ साधारण मानक के रूप में पेश किया जाता है और एक बजट जो बस एक Besenkammer के लिए काफी होता है।

मुझे जो परेशान करता है वह यह है कि जब कोई 2,000 यूरो प्रति वर्ग मीटर के बजट के साथ आता है और विक्रेता तुरंत कहता है कि इससे ज्यादा चाहिए। यह हमें Allkauf Haus और Okal Haus के साथ हुआ है।
 

11ant

28/01/2021 12:03:37
  • #4

ऐसे में यह मज़ेदार है कि ये दोनों तो कोई नोबेलहॉब्लर नहीं हैं *LOL*
 

haydee

28/01/2021 14:44:54
  • #5
कुल मिलाकर 2 मॉडल हाउस पार्कों के बाद मेरा निष्कर्ष था "जितना ज्यादा तुम खुद को भिखमंगा महसूस कराओगे, उतना ही नीचा स्टैंडर्ड होगा"

विक्रेता बहुत अलग तरह से काम करते हैं। कुछ तुम्हें भिखारियों की तरह बना देते हैं, कुछ आक्रामक होते हैं, कुछ सलाह देते हैं, कुछ प्रतिस्पर्धियों को नीचा दिखाते हैं। क्या यह कंपनी की फिलॉसफी को दर्शाता है?
 

11ant

28/01/2021 15:23:27
  • #6

विक्रेता अपने कमीशन प्रदाताओं को विशेष रूप से युवावस्था में (यह उम्र के अनुसार नहीं, बल्कि घर के विक्रेता के रूप में व्यावसायिक अनुभव के अनुसार है) बहुत अधिक बार बदलते हैं, जिससे ब्रांड का प्रभाव विक्रेता के व्यक्तिगत चरित्र के मुकाबले कम होता है। सलाह देने वाले आमतौर पर उत्पाद में नए होते हैं और सीखने के लिए उत्सुक रहते हैं, जबकि प्रतिस्पर्धियों की बुरी टिप्पणी करने वाले अक्सर पहले ऑटोमोबाइल या फोटोकॉपी मशीनों के बिक्री में भी ऐसा करते थे। दुर्भाग्यवश, बिक्री में अक्सर ऐसे मानकों के आधार पर करियर बनाया जाता है जो ग्राहक संतुष्टि को गौण बना देते हैं, और पूरी उद्योग में ग्राहक सलाहकारों को स्थायी रूप से नियुक्त करना उल्लेखनीय रूप से प्रचलित नहीं है।
 

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