saar2and
06.05.2017 06:07:24
- #1
Les heures de travail doivent absolument être indiquées séparément.
( Dazu hier ein Gerichtsurteil
Amtsgericht Mülheim vom 30.7.2015, 12 C 1124/14).
Vous pouvez également exiger qu'il détaille les prestations fournies dans la facture d'acompte.
Comment sauriez-vous à quoi ont été utilisés les 1500 euros ?
Il est tout simplement impossible de vérifier quelles prestations ont déjà été réalisées, ce qui est payé ici et comment on arrive à un montant brut aussi rond. Cela fait déjà douter.
( Dazu hier ein Gerichtsurteil
Amtsgericht Mülheim vom 30.7.2015, 12 C 1124/14).
Vous pouvez également exiger qu'il détaille les prestations fournies dans la facture d'acompte.
Comment sauriez-vous à quoi ont été utilisés les 1500 euros ?
Il est tout simplement impossible de vérifier quelles prestations ont déjà été réalisées, ce qui est payé ici et comment on arrive à un montant brut aussi rond. Cela fait déjà douter.