ᐅ Abrechnung Elektriker Azubi
Erstellt am: 22.03.20 09:33
guckuck222.03.20 12:23
Kaufst du installierte Steckdosen oder Gesellenstunden?
Wenn Letzteres kannst du dich beschweren, ansonsten nicht.
Wenn Letzteres kannst du dich beschweren, ansonsten nicht.
Specki22.03.20 12:23
Hahaha, Leute gibts.
Und wenn es wegen Personalmangel der Meister und Inhaber persönlich macht kostets dann das doppelte?
Hauptsache die Arbeit wird gemacht.
Und wenn Mängel sind, muss er dafür gerade stehen, egal ob er das macht oder sein Azubi.
Und wenn es wegen Personalmangel der Meister und Inhaber persönlich macht kostets dann das doppelte?
Hauptsache die Arbeit wird gemacht.
Und wenn Mängel sind, muss er dafür gerade stehen, egal ob er das macht oder sein Azubi.
wrobel22.03.20 13:11
Tx-25 schrieb:
Ein Azubi kostet nun mal nicht so viel wie ein Geselle. Moin
Das ist so sicher nicht richtig. Erst recht nicht wenn ich neben der Arbeitszeit auch die übliche Leistung werte.
Im groben Durchschnitt gehen z.B. die Azubis im SHK Handwerk 1,5 Tage die Woche zur Schule und etwa 0,5 bis 1 Tag zur überbetrieblichen Ausbildung.
Dann ist die Differenz zum Gesellen fast nicht mehr vorhanden.
Als Handwerksbetrieb bilden wir aus um Nachwuchs zu haben, nicht für billige Arbeitskräfte.
Olli
danixf22.03.20 13:27
Ich gehe hier mit.
Es ist halt irgendwo die Frage der Verhältnismäßigkeit. Finde deshalb die Abrechnung über Stunden auch nicht schön. Das geht ja schon damit los, dass irgendwer ne kleine Pause macht und eine raucht. Am Ende kostet dich die 10 Minuten halt 10€ jedes Mal. Wenn jetzt die Steckdose ein Euro mehr kostet und man diese kleinen Pausen da mit einkalkuliert sind sie quasi unsichtbar und keiner beschwert sich. Leider kann man das natürlich nicht grundsätzlich so handhaben.
guckuck2 schrieb:
Kaufst du installierte Steckdosen oder Gesellenstunden?
Wenn Letzteres kannst du dich beschweren, ansonsten nicht.
Es ist halt irgendwo die Frage der Verhältnismäßigkeit. Finde deshalb die Abrechnung über Stunden auch nicht schön. Das geht ja schon damit los, dass irgendwer ne kleine Pause macht und eine raucht. Am Ende kostet dich die 10 Minuten halt 10€ jedes Mal. Wenn jetzt die Steckdose ein Euro mehr kostet und man diese kleinen Pausen da mit einkalkuliert sind sie quasi unsichtbar und keiner beschwert sich. Leider kann man das natürlich nicht grundsätzlich so handhaben.
Vicky Pedia22.03.20 14:06
Im Endeffekt hast Du ein Angebot für eine Leistung erhalten und dieses beauftragt. Und Du wirst diese Leistung für dieses Geld bekommen, egal, wie es der Unternehmer hinbekommt. Diskutieren wit als nächstes Frauen? Ich hoffe nicht!!!!!!!!
wenn die Leistung erbracht wurde, ist die vereinbarte Vergütung fällig!
wenn die Leistung erbracht wurde, ist die vereinbarte Vergütung fällig!
ypg22.03.20 14:52
Specki schrieb:
Und wenn es wegen Personalmangel der Meister und Inhaber persönlich macht kostets dann das doppelte? Bei uns hat es der Chef und sein Azubi gemacht. Gleicht sich wieder aus ... wie beim TE
...falls er noch mitliest. Dem klingeln ja die Ohren